BIP Gminna Biblioteka Publiczna w Sadkach

Ogłoszenie o naborze do pracy w Filii Bibliotecznej w Radziczu

Deklaracja dostępności

Ogłoszenie o naborze do pracy w Filii Bibliotecznej w Radziczu

Ogłoszenie o naborze.

Gminna Biblioteka Publiczna w Sadkach

ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy w Filii bibliotecznej w Radziczu

Termin składania ofert: 23.08.2019r. r. godz. 12.00.

 

Wymagania niezbędne:

1.   Wykształcenie minimum średnie, preferowane wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne, wyższe (w tym licencjat), humanistyczne

2. preferowane kierunki: informacja naukowa i bibliotekoznawstwo, pedagogika, filologia.

3.znajomość przepisów z zakresu funkcjonowania bibliotek: ustawy o bibliotekach, ustawy o organizacji i prowadzeniu działalności kulturalnej,

4.umiejętność pracy w systemie MS Windows, dobra znajomość pakietów biurowych MS Office i LibreOffice (redagowanie tekstów, tworzenie prezentacji, arkusze kalkulacyjne), i programu bibliotecznego MAK+.

5.dyspozycyjność, kreatywność, samodzielność, komunikatywność,

6 .umiejętność pracy z dziećmi,

7. umiejętność publikacji artykułów, tworzenia wydarzeń na fanpage Facebooka,

8. umiejętność pracy w zespole, organizacji pracy, w tym sprawnej i szybkiej realizacji powierzonych zadań, zdolności organizacyjne,

9.wysoka motywacja do pracy na rzecz Biblioteki,

10..umiejętność podejmowania  niestandardowych wyzwań w zakresie promocji czytelnictwa oraz organizacji wydarzeń kulturalnych,

11.wysoka kultura osobista,

12.pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.

13. obywatelstwo polskie.

Wymagania dodatkowe:

1. doświadczenie w pracy z dziećmi,

2. prawo jazdy kat. B.

3. pracodawca od kandydata oczekuje znajomości literatury polskiej i obcej, ze szczególnym uwzględnieniem nowości książkowych,

 

 Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

  1. Prawidłowe, zgodne z przepisami udostępnianie zbiorów.
  2. Przestrzeganie instrukcji i zasad związanych z obsługą systemu bibliotecznego.
  3. Właściwe zabezpieczenie powierzonych zbiorów.
  4. Czuwanie nad terminowym zwrotem zbiorów –  terminowe wysyłanie upomnień,
  5. Pobieranie opłat zgodnie z regulaminem, terminowe rozliczanie gotówki z księgowością.
  6. Prowadzenie ewidencji i rejestrów związanych z pracą filii oraz dbałość o ich należyte zabezpieczenie i przechowywanie.
  7. Dbałość o właściwe zabezpieczenie i przechowywanie dokumentacji zawierającej dane osobowe czytelników.
  8. Prowadzenie na bieżąco dokumentacji pracy filii (dziennik statystyczny i inne).
  9. Udział w selekcjach i inwentaryzacjach zbiorów.
  10. Udzielanie czytelnikom informacji o zbiorach oraz informacji o charakterze bibliograficznym i faktograficznym.
  11. Popularyzacja czytelnictwa wśród dzieci i dorosłych za pośrednictwem różnorodnych form: wystaw, zajęć warsztatowych i interaktywnych, lekcji bibliotecznych projektów i akcji czytelniczych.
  12. Uczestniczenie w różnych formach dokształcania i doskonalenia zawodowego: kursach, szkoleniach, konferencjach.
  13. Współorganizacja wydarzeń realizowanych przez bibliotekę,
  14. Przygotowanie informacji dot. pracy filii na stronę biblioteki.
  15. Dbanie o wizerunek Biblioteki na zewnątrz.
  16. Współpraca z podmiotami zewnętrznymi, podtrzymywanie pozytywnych relacji ze środowiskiem oraz dotychczasowymi partnerami.

Zatrudnienie: umowa o pracę na zastępstwo – 1 etat, zatrudnienie od 1.09.2019r.

Czas pracy: równoważny system czasu pracy wg harmonogramu

Wymagane dokumenty:

  1. Kwestionariusz osobowy.
  2. List motywacyjny.
  3. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje.
  4. Oświadczenie o niekaralności
  5. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych
  6. Klauzula informacyjna

 

 Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny i kwestionariusz oraz oświadczenia powinny być własnoręcznie podpisane.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Praca w Filii w Radziczu”, w Gminnej Bibliotece Publicznej w Sadkach, sala nr 32, ul. Strażacka 11 , 89-110 Sadki, tel. 52 339 39 56, w terminie do 23 sierpnia 2019r. do godz. 12:00.

Aplikacje, które wpłyną do Biblioteki po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Konkurs może zostać zamknięty bez wyłonienia kandydata. Kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną , o której zostaną powiadomieni telefonicznie.  Ofert nadesłanych pocztą nie odsyłamy.

 

ZAŁĄCZNIKI:

Klauzula informacyjna

Kwestionariusz osobowy

Zgoda na przetwarzanie danych osobowych
 

 


Data wytworzenia: 2019-08-01 Autor: Joanna Brzozowska Data publikacji: 2019-08-01 00:01 Osoba udostępniająca na stronie: Joanna Brzozowska Data ostatniej modyfikacji: 2019-08-01 Osoba modyfikująca: Administrator

Informacja z przeprowadzonego naboru kandydatów do pracy na stanowisko bibliotekarz w GBP w Sadkach.

Ogłoszenie o naborze do pracy w Filii Bibliotecznej w Radziczu

Ogłoszenie o naborze.

Gminna Biblioteka Publiczna w Sadkach

ogłasza nabór na wolne stanowisko pracy w Filii bibliotecznej w Radziczu

Termin składania ofert: 23.08.2019r. r. godz. 12.00.

 

Wymagania niezbędne:

1.   Wykształcenie minimum średnie, preferowane wyższe (w tym licencjat), pedagogiczne, wyższe (w tym licencjat), humanistyczne

2. preferowane kierunki: informacja naukowa i bibliotekoznawstwo, pedagogika, filologia.

3.znajomość przepisów z zakresu funkcjonowania bibliotek: ustawy o bibliotekach, ustawy o organizacji i prowadzeniu działalności kulturalnej,

4.umiejętność pracy w systemie MS Windows, dobra znajomość pakietów biurowych MS Office i LibreOffice (redagowanie tekstów, tworzenie prezentacji, arkusze kalkulacyjne), i programu bibliotecznego MAK+.

5.dyspozycyjność, kreatywność, samodzielność, komunikatywność,

6 .umiejętność pracy z dziećmi,

7. umiejętność publikacji artykułów, tworzenia wydarzeń na fanpage Facebooka,

8. umiejętność pracy w zespole, organizacji pracy, w tym sprawnej i szybkiej realizacji powierzonych zadań, zdolności organizacyjne,

9.wysoka motywacja do pracy na rzecz Biblioteki,

10..umiejętność podejmowania  niestandardowych wyzwań w zakresie promocji czytelnictwa oraz organizacji wydarzeń kulturalnych,

11.wysoka kultura osobista,

12.pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.

13. obywatelstwo polskie.

Wymagania dodatkowe:

1. doświadczenie w pracy z dziećmi,

2. prawo jazdy kat. B.

3. pracodawca od kandydata oczekuje znajomości literatury polskiej i obcej, ze szczególnym uwzględnieniem nowości książkowych,

 

 Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:

  1. Prawidłowe, zgodne z przepisami udostępnianie zbiorów.
  2. Przestrzeganie instrukcji i zasad związanych z obsługą systemu bibliotecznego.
  3. Właściwe zabezpieczenie powierzonych zbiorów.
  4. Czuwanie nad terminowym zwrotem zbiorów –  terminowe wysyłanie upomnień,
  5. Pobieranie opłat zgodnie z regulaminem, terminowe rozliczanie gotówki z księgowością.
  6. Prowadzenie ewidencji i rejestrów związanych z pracą filii oraz dbałość o ich należyte zabezpieczenie i przechowywanie.
  7. Dbałość o właściwe zabezpieczenie i przechowywanie dokumentacji zawierającej dane osobowe czytelników.
  8. Prowadzenie na bieżąco dokumentacji pracy filii (dziennik statystyczny i inne).
  9. Udział w selekcjach i inwentaryzacjach zbiorów.
  10. Udzielanie czytelnikom informacji o zbiorach oraz informacji o charakterze bibliograficznym i faktograficznym.
  11. Popularyzacja czytelnictwa wśród dzieci i dorosłych za pośrednictwem różnorodnych form: wystaw, zajęć warsztatowych i interaktywnych, lekcji bibliotecznych projektów i akcji czytelniczych.
  12. Uczestniczenie w różnych formach dokształcania i doskonalenia zawodowego: kursach, szkoleniach, konferencjach.
  13. Współorganizacja wydarzeń realizowanych przez bibliotekę,
  14. Przygotowanie informacji dot. pracy filii na stronę biblioteki.
  15. Dbanie o wizerunek Biblioteki na zewnątrz.
  16. Współpraca z podmiotami zewnętrznymi, podtrzymywanie pozytywnych relacji ze środowiskiem oraz dotychczasowymi partnerami.

Zatrudnienie: umowa o pracę na zastępstwo – 1 etat, zatrudnienie od 1.09.2019r.

Czas pracy: równoważny system czasu pracy wg harmonogramu

Wymagane dokumenty:

  1. Kwestionariusz osobowy.
  2. List motywacyjny.
  3. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje.
  4. Oświadczenie o niekaralności
  5. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych
  6. Klauzula informacyjna

 

 Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny i kwestionariusz oraz oświadczenia powinny być własnoręcznie podpisane.

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Praca w Filii w Radziczu”, w Gminnej Bibliotece Publicznej w Sadkach, sala nr 32, ul. Strażacka 11 , 89-110 Sadki, tel. 52 339 39 56, w terminie do 23 sierpnia 2019r. do godz. 12:00.

Aplikacje, które wpłyną do Biblioteki po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Konkurs może zostać zamknięty bez wyłonienia kandydata. Kandydaci spełniający wymagania formalne zostaną zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną , o której zostaną powiadomieni telefonicznie.  Ofert nadesłanych pocztą nie odsyłamy.

 

ZAŁĄCZNIKI:

Klauzula informacyjna

Kwestionariusz osobowy

Zgoda na przetwarzanie danych osobowych
 

 


Data wytworzenia: 2019-08-01 Autor: Joanna Brzozowska Data publikacji: 2019-08-01 00:01 Osoba udostępniająca na stronie: Joanna Brzozowska Data ostatniej modyfikacji: 2019-08-01 Osoba modyfikująca: Administrator